Formation Télétravail

Le télétravail est de plus en plus utilisé (un tiers des travailleurs a déjà fait du télétravail) et nécessaire pour s’adapter aux multiples contraintes et besoins de flexibilité au travail.

Les enjeux du télétravail

Les bénéfices du télétravail ont été démontrés dans de nombreuses études : meilleure conciliation des contraintes professionnelles et personnelles, gain de temps, baisse du niveau de fatigue, et globalement, un travail plus satisfaisant en quantité et en qualité. L’ANACT (l’Agence nationale pour l’amélioration des conditions de travail) a rassemblé de nombreux témoignages sur ce sujet.

Pour autant, le télétravail ne s’improvise pas : pour être pleinement efficace et satisfaisant pour l’employeur et le salarié, il est important de préparer ce projet et d’éviter ses écueils trop fréquents (tel que le « télétravail gris »).

Programme de la formation Télétravail

Selon la demande, la formation au télétravail peut être destinée plutôt à des managers ou à des membres d’équipe. Nous vous proposons une formation poussée ou une sensibilisation sur le sujet, en fonction de vos besoins, avec pour thèmes :

• Ce qu’est et ce que n’est pas le télétravail,
• Les aspects juridiques du télétravail,
• Les enjeux pour l’entreprise et pour le salarié,
• Les conditions de réussite du télétravail,
• Les étapes pour construire un projet de télétravail,
• Les points de vigilance pour les écueils et les risques.

Les sessions sont réalisées avec des supports de présentation, des supports vidéos, des ateliers d’échange-débat.